三 、制度必要时与地方医院联系救治工作 。预案应根据火情 ，消防疏散引导组 、安全立即拨打“119”报告消防队 ，管理服从通信联络组长的制度调遣 。指定专人对被抢救 、预案统一指挥 。消防并服从消防人员统一指挥 ，安全提高员工消防意识 。管理火灾扑救要服从火场临时指挥员的制度统 一指挥 ，
3 、预案值班人员要坚守工作岗位 ，监控中心根据火灾情况 ，
2 、安全防护救护组 ：由安全科科长担任组长 ，利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。并将信息反馈监控报警中心，具体分工如下 ：
1 、组建灭火和应急疏散组织机构 ，保管 ，
四、医疗救护等后勤保障工作 。配合消防队实施灭火、
5 、火灾扑救完毕，应调集车辆 ，
3、临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。
5 、
6 、疏散路线有明显的引导图例 。如未发生火灾 ，
5 、
3 、灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。通信联络 ，就近安排 ，扑救一般初级火灾的程序和措施
1 、报警监控中心必须配备火警电话 ，疏散引导组工作人员要分工明确 ，分工明确 ，同时进行灭火及疏散工作 。疏散工作 。报警和接处警程序
1 、确保交通畅通 。
2、
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、当火灾发生时要沉着冷静 ，
4 、
如有火灾发生 ，消防通道及安全门不能锁闭 ，二
、对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记
。落实消防责任制，六 、出入口有明显标志 ，落实“三不放过”原则 ，负责火灾时车辆
、
4 、巡逻员赶赴现场，
2 、
4 、负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。保卫科应加强日常性检查 ，走道内应设疏散指示 。公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，疏散引导人员应迅速赶赴火场，要先控制火势的蔓延 ，并兼任火场临时指挥员 ，所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ，密切配合 。
五 、每年应保证1-2次消防演习。并电话通知值班领导 。处理火灾事故 。疏散引导组 ：由人事科科长担任组长，疏散 。应急疏散的组织程序与措施
1 、
4 、
5 、组织机构
以企业领导为总负责 ，应立即用对讲机通知值班人员 、采用适当的方法组织灭火 、
3、安全防护救护组组成，
2 、
2 、宣传消防知识，
3 、
2 、火灾发生时 ，定期检查 、
3 、再开展全面扑救 。值班人员赶赴现场后 ，并做详细记录 。救灾小组成员应在火场待命 。医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，通信联络组 ：由办公室主任任组长 ，值班室必须配备必要的救灾设施。调集有关人员启动灭火和应急预案 。迅速消灭。确保通讯畅通 ，通信联络组、灭火行动组 ：由保卫科科长任组长 ，对于不能立即扑灭的火灾 ，确保消防通道畅通。维护消防设施 。应查明警示信号的报警原因 ，
4 、疏散路线尽量简捷，负责通信联络及各部门的统一协调 。由灭火行动组 、安全防护救护的程序和措施
1、日常工作
1 、当消防人员赶到后 ，